VivaColombia, la que será la primera aerolínea de bajo costo en Colombia, abrió una convocatoria para 150 cargos dentro de su aerolínea que comenzará a operar en Colombia a partir de 2012. Los aspirantes a alguno de los cargos deberán mandar su hoja de vida digital ya que no se recibirán hojas de vida en papel.

En la página de VivaColombia los aspirantes deberán hacer clic en “Únete a nuestro equipo”. Allí  encontrarán un formulario donde deberán registrar toda la información solicitada. Como se mencionó anteriormente, no se recibirán hojas de vida en papel ya que uno de los principios de la empresa es ser amigables con el medio ambiente.

Además del novedoso proceso de selección, VivaColombia le pide a los aspirantes adjuntar una foto que refleje su personalidad, no la clásica foto 3×4 con fondo azul pedida en todas las empresas. La empresa explica que quieren ver la personalidad de las personas que apliquen a esta convocatoria y por eso esta poco convencional solicitud.

Para tener en cuenta también, esta empresa no pregunta ni por la edad de la persona ni la fecha de nacimiento, reflejando así otra de las filosofías de la empresa: “en VivaColombia creemos que el talento no tiene edad”.

¡ATENCIÓN!
La convocatoria ya se terminó.